所長ブログ

会議は例外‼

会議が労働時間の25%を占めている場合を ドラッカーは「会議過多症」とになっていると云っています 座っている場合は立って行うとか 課題があれば集まれる人で話合えばいいし 進行係は全員に発言させ 終了後は内容をまとめ 何をいつまで 誰がやるを公示するのも 会議に時間をかけない秘訣です 会議をするのが当たり前でなく 「例外」である方が 望ましい会社運営です。

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soudan-aite 2020年8月15日3:38 PM0件のコメント

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